Introduite par les lois Auroux de 1982, l’obligation annuelle de négocier au sein de l’entreprise a été réformée par la loi du 17 août 2015 puis par l’ordonnance du 22 septembre 2017. Désormais regroupés en trois blocs, les douze thèmes de la négociation sont organisés selon le triptyque suivant : ordre public, champ de la négociation collective et dispositions supplétives.

Vous êtes élu du C.S.E. ou délégué syndical. Vous souhaitez acquérir des méthodes pour négocier de façon efficace afin de :

• Connaitre le cadre juridique de la négociation d’entreprise
• Comprendre la notion de partage de la valeur ajoutée
• Définir votre stratégie de négociation

Venez assister à notre petit déjeuner le mardi 10 mars 2020!